核心盈利指標承壓,盈利水平有所回落
營業(yè)收入:煤炭業(yè)務收縮拖累,境外收入下滑明顯
2025 年海安集團實現營業(yè)收入 22.32 億元,同比小幅下降 2.94%。分業(yè)務看,主營業(yè)務收入 21.39 億元,同比下降 4.67%,主要受俄羅斯煤礦市場低迷、礦山開工率不足影響,全鋼巨胎銷售收入同比下滑 6.88% 至 15.46 億元;礦用輪胎運營管理收入 5.93 億元,同比增長 1.63%,成為業(yè)績的重要支撐;其他業(yè)務收入 9343.68 萬元,同比大幅增長 65.83%。
分地區(qū)看,境內收入 7.72 億元,同比增長 26.94%,國內市場表現亮眼;境外收入 14.60 億元,同比下滑 13.68%,主要受俄羅斯區(qū)域業(yè)務收縮影響。
| 項目 | 2025 年金額(萬元) | 2024 年金額(萬元) | 同比增減 |
|---|---|---|---|
| 營業(yè)收入合計 | 223218.07 | 229989.30 | -2.94% |
| 主營業(yè)務收入 | 213874.38 | 224354.93 | -4.67% |
| 全鋼巨胎銷售 | 154609.49 | 166041.35 | -6.88% |
| 礦用輪胎運營管理 | 59264.90 | 58313.57 | 1.63% |
| 其他業(yè)務收入 | 9343.68 | 5634.37 | 65.83% |
| 境內收入 | 77192.11 | 60811.74 | 26.94% |
| 境外收入 | 146025.95 | 169177.56 | -13.68% |
凈利潤:成本壓力疊加收入下滑,盈利同比顯著下降
2025 年公司實現歸屬于上市公司股東的凈利潤 5.60 億元,同比下降 17.59%;扣非凈利潤 5.35 億元,同比下降 16.55%。凈利潤下滑主要受兩方面因素影響:一是 2024 年天然橡膠價格上漲帶來的滯后成本傳導,綜合單位生產成本有所上升;二是境外煤炭業(yè)務收縮導致收入下滑,而銅金礦新客戶增量尚處于爬坡期,未能完全彌補利潤缺口。
每股收益:股本擴張疊加盈利下滑,指標同步回落
基本每股收益為 3.9 元 / 股,同比下降 19.92%;扣非每股收益也隨盈利水平同步下滑。每股收益下降一方面是因為凈利潤減少,另一方面是公司 2025 年首次公開發(fā)行股票,股本從 1.39 億股增至 1.86 億股,股本擴張攤薄了每股收益。
費用結構變化明顯,財務費用大幅轉盈
2025 年公司期間費用合計 2.72 億元,同比下降 3.15%,費用結構出現顯著變化:
| 項目 | 2025 年金額(萬元) | 2024 年金額(萬元) | 同比增減 | 變動原因 |
|---|---|---|---|---|
| 銷售費用 | 11296.60 | 8906.74 | 26.83% | 加強渠道建設、促銷推廣及海外市場拓展,銷售人員薪酬上升 |
| 管理費用 | 16224.74 | 13984.56 | 16.02% | 管理人員薪酬及上市慶典活動支出增加 |
| 財務費用 | -3397.86 | 867.32 | -491.77% | 匯兌收益增加,本期匯兌損失為 -2416.09 萬元,上年同期為 1509.38 萬元 |
| 研發(fā)費用 | 7090.34 | 6969.19 | 1.74% | 研發(fā)投入保持穩(wěn)定 |
銷售費用:海外拓展推高費用,市場布局持續(xù)深化
銷售費用同比增長 26.83%,主要源于公司加強海外市場拓展,新增智利、加納、南非三家海外全資子公司,市場渠道建設、促銷推廣費用及銷售人員薪酬相應增加,為后續(xù)全球市場份額提升奠定基礎。
管理費用:上市相關支出增加,管理成本有所上升
管理費用同比增長 16.02%,除管理人員薪酬正常增長外,上市慶典等相關活動支出是重要增量,隨著上市后公司治理規(guī)范要求提升,后續(xù)管理費用或保持穩(wěn)定水平。
財務費用:匯兌收益大幅增加,費用由正轉負
財務費用同比大幅下降并轉為收益,主要是本期匯兌收益顯著增加,受匯率波動影響,公司境外業(yè)務產生的匯兌收益對沖了利息支出,有效降低了財務成本。
研發(fā)費用:投入保持穩(wěn)定,技術創(chuàng)新持續(xù)推進
研發(fā)費用投入 7090.34 萬元,同比增長 1.74%,保持穩(wěn)定投入。公司全年獲得授權專利 23 項,其中發(fā)明專利 9 項,完成多項輪胎結構優(yōu)化、膠料配方研發(fā)項目,如加強帶束層結構、超低熱胎面膠等研發(fā)項目,提升了產品性能和市場競爭力。
研發(fā)人員隊伍穩(wěn)定,結構優(yōu)化提升實力
截至 2025 年末,公司研發(fā)人員數量為 218 人,同比微降 0.46%,占員工總數比例為 13.57%,同比提升 0.13 個百分點。人員結構進一步優(yōu)化:本科及以上學歷研發(fā)人員數量增加,其中碩士學歷人員從 5 人增至 8 人,同比增長 60%;30 歲以下研發(fā)人員從 64 人增至 69 人,同比增長 7.81%,研發(fā)團隊年輕化趨勢明顯,為技術創(chuàng)新注入活力。
| 項目 | 2025 年 | 2024 年 | 變動比例 |
|---|---|---|---|
| 研發(fā)人員數量(人) | 218 | 219 | -0.46% |
| 研發(fā)人員數量占比 | 13.57% | 13.44% | 0.13% |
| 本科人數 | 77 | 72 | 6.94% |
| 碩士人數 | 8 | 5 | 60.00% |
| 30 歲以下人數 | 69 | 64 | 7.81% |
現金流結構分化,籌資現金流大幅增長
2025 年公司現金及現金等價物凈增加額 23.86 億元,同比大幅增長 4605.04%,主要受籌資活動現金流影響:
| 項目 | 2025 年金額(萬元) | 2024 年金額(萬元) | 同比增減 | 變動原因 |
|---|---|---|---|---|
| 經營活動現金流凈額 | 34709.97 | 47834.10 | -27.44% | 經營活動現金流出增長 11.30%,購買商品、接受勞務支付的現金增加 |
| 投資活動現金流凈額 | -17156.36 | -33671.99 | 49.05% | 上年購買無形資產支出較大,本期投資支出減少 |
| 籌資活動現金流凈額 | 214691.62 | -8680.74 | 2573.19% | 首次公開發(fā)行股票募集資金到位,吸收投資收到現金 210752.89 萬元 |
經營活動現金流:流出增速高于流入,凈額有所下降
經營活動現金流入 21.28 億元,同比增長 2.39%;現金流出 17.81 億元,同比增長 11.30%,主要是購買商品、接受勞務支付的現金增加,導致經營活動現金流凈額同比下降 27.44%,但整體仍保持凈流入,經營活動造血能力穩(wěn)定。
投資活動現金流:支出規(guī)??s減,凈額同比改善
投資活動現金流出 22.21 億元,同比下降 50.04%,主要是上年大額購買無形資產支出,本期無此類大額支出,投資活動現金流凈額同比提升 49.05%,但仍為凈流出,表明公司仍在持續(xù)布局長期資產。
籌資活動現金流:IPO 募集資金到位,凈額大幅增長
籌資活動現金流入 24.44 億元,同比增長 1154.82%,主要是首次公開發(fā)行股票募集資金 21.08 億元,籌資活動現金流凈額由上年凈流出轉為凈流入 21.47 億元,公司資金實力大幅增強。
多重風險需警惕,經營韌性待考驗
宏觀經濟波動風險
公司產品主要服務于礦山開采活動,若宏觀經濟下行導致礦產資源需求降低,將直接影響公司訂單需求。盡管公司通過多元礦種布局平滑單一礦種周期影響,但全球經濟不確定性仍可能帶來業(yè)績波動。
市場競爭加劇風險
國內部分輪胎廠商開始布局全鋼巨胎領域,市場競爭逐漸增強。若公司產品質量出現問題或研發(fā)能力不足,可能面臨市場份額被替代的風險。公司需持續(xù)保持技術領先,強化 " 產品 + 服務 " 一體化解決方案,鞏固客戶粘性。
海外經營管理風險
公司境外子公司達 12 家,海外業(yè)務面臨法律體系、市場環(huán)境、地緣政治等多重風險,對公司內控、運營管理提出更高要求。需持續(xù)完善海外子公司治理與內控體系,加強關鍵崗位派駐和經營數據監(jiān)控。
匯率波動風險
境外收入占比超 65%,盡管部分業(yè)務采用人民幣結算,但仍有外幣結算業(yè)務,匯率大幅波動將影響公司經營業(yè)績。公司需優(yōu)化外幣資產負債匹配,合理運用金融衍生工具對沖匯率風險。
原材料價格波動風險
天然橡膠、炭黑等原材料成本占比較高,價格波動直接影響毛利率。公司需通過戰(zhàn)略性采購、配方優(yōu)化、工藝改進等方式降低成本波動影響,同時深化與核心供應商的戰(zhàn)略合作。
技術人才流失風險
全鋼巨胎領域技術人才稀缺,行業(yè)人力資源競爭加劇。公司需構建更具競爭力的激勵體系,完善人才培養(yǎng)機制,降低核心技術人才流失風險。
總體來看,海安集團 2025 年在業(yè)務轉型、海外布局上取得積極進展,但盈利指標承壓,同時面臨多重經營風險。后續(xù)需關注其銅金礦客戶訂單釋放節(jié)奏、募投項目建設進度,以及風險應對措施的落地效果。